IT-Security und BCM-Manager (m/w/d)

Aufgaben

• Konzeption, Aufbau und kontinuierliche Pflege von Business Continuity und Crisis Management-Strukturen
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Übungsszenarien und Krisenmanagement-Drills
• Erstellung, Wartung und Aktualisierung von Notfall-Playbooks und Krisenhanbüchern
• Steuerung und Tracking von BCM-Maßnahmen sowie Gewährleistung von Compliance mit regulatorischen Anforderungen (NIS2, ISO 27001)
• Zusammenarbeit mit IT-Bereichen, Fachabteilungen und der internationalen Muttergesellschaft
• Durchführung von Risikoanalysen, KPI-Entwicklung und Incident-Management
• Begleitung von Audits und Erstellung von Berichten für Management-Gremien
• Koordination mit lokalen und internationalen Cybersecurity-Teams
• Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterschulungen sowie Phishing-Simulationen
• Mitarbeit bei der Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien

Anforderungen

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in Business Continuity Management und Crisis- oder Incident Management
• Fundierte praktische Kenntnisse von ISO 27001 und NIS2
• Umfangreiches Verständnis von Cybersecurity, Audit-Prozessen und Risikoanalysen
• Tiefe Expertise in Identity Access Management (IAM), Privilege Access Management (PAM) und Multi-Factor Authentication (MFA)
• Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten, besonders in Krisenstäben und Notfallsituationen
• Belastbarkeit und Souveränität in Stress- und Krisensituationen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit mit Interesse für internationales Arbeitsumfeld
• Erfahrung in Matrix- oder Konzernstrukturen wünschenswert

Das bieten wir

• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
• Unfallversicherung für berufliche und private Bereiche
• Zugang zu Ferienhaus im Zillertal
• Bike-Leasing
• Monatliches Mobilitätsbudget
• Nothilfe-Verein für Mitarbeiter in Notsituationen
• Todesfallschutz für enge Familienmitglieder
• Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
• Vergünstigungen bei Partnern und Sonderkonditionen über Corporate Benefits Portal
• Faire, leistungsgerechte Vergütung
• Kooperative und teamorientierte Arbeitsumgebung